Genel

Fazla mesai nasıl hesaplanmalı?

Fazla çalışma veya bilinen adıyla fazla mesai işçi-işveren arasındaki en önemli anlaşmazlıklardan birisidir. Özellikle işten ayrılan işçilerin 5 yıla ilişkin…

Devamını Oku »

İzinden geç dönenler tazminatsız atılabilir!

Bir yıl çalıştıktan sonra yorulan ve tatil ihtiyacı olan işçilerin, dinlenerek çalışma istemini, bedensel ve ruhsal sağlıklarını korumaları, motivasyonlarını ve…

Devamını Oku »

Ekip Çalışması ve İş yaşamında Sinerji

Sinerji, son yıllarda tüm dünyada sıkça kullanılmaya başlanılan bir kavramdır. İkiden fazla kişinin bir araya gelerek çalışmaları sonucunda, tek tek…

Devamını Oku »

Hayatın Tarifi

Sormuşlar bir bilgine: HAYAT ne? Diye Demiş bilgin; iki yönlü bir yol devam eder bilinmeze. Sen görmemezlikten gelsen de vardır…

Devamını Oku »

İnsan Kaynakları mesleğim olmalı mı, olmamalı mı?

Son yıllarda özellikle genç kızlar arasındaki en popüler mesleklerden birisi insan kaynakları. Sık sık düşünürüm; niye ? Belki de ben…

Devamını Oku »

KİŞİSEL GELİŞİM NEDİR?

Paulo Coelho’nun kitaplarından birinde şöyle bir atasözü geçer. “İyi huylu küçük keçi hiçbir zaman melemez.” Sizi bilmem ama ben daha…

Devamını Oku »

KRİTİK ve ANALİTİK DÜŞÜNME METODLARI

Peki nedir Kritik ve Analitik Düşünmek: Basit bir tanımlama ile rakiplerin ve hatta muhatabın sizleri getirmek istediği nokta için yaptıkları…

Devamını Oku »

Amacımız fayda sağlamak…

İnsanoğlu, hangi yaşta ve hangi konumda bulunursa bulunsun; şayet akil bir kişi ise, hep üretmek ve aklını hayatının sonuna kadar…

Devamını Oku »
Başa dön tuşu